1. Melu pangembangan strategi dodolan perusahaan, rencana penjualan khusus lan ramalan sales

2. Ngatur lan ngatur tim penjualan kanggo ngrampungake gol sales perusahaan

3. Riset produk lan ramalan pasar produk anyar, nyedhiyakake informasi lan rekomendasi pasar kanggo pangembangan produk anyar perusahaan

4. Tanggung jawab kanggo review lan pengawasan saka penjual penjualan, Pesenan, penting kontrak

5. Tanggung jawab kanggo promosi lan promosi merek lan produk perusahaan, organisasi lan partisipasi ing rapat promosi produk lan kegiatan penjualan

6. Gawe rencana manajemen pelanggan sing kuwat, nguatake manajemen pelanggan, lan ngatur informasi pelanggan kanthi rahasia

7. Ngembangake lan kolaborasi karo perusahaan lan kemitraan, kayata hubungan karo pengecer lan hubungan karo agen

8 Mbangun rekrutmen, latihan, gaji, sistem gaji, lan netepake tim penjualan sing apik.

9 .. Ngontrol imbangan ing antarane anggaran penjualan, biaya dodolan, juru kunci sales

10. Nggoleki informasi ing wektu nyata, wenehi perusahaan karo strategi pangembangan bisnis lan dhasar keputusan, lan mbantu luwih unggul kanggo nindakake pasar Krisis

1. Gelar sarjana utawa ndhuwur ing pemasaran, bisnis Inggris utawa International perdagangan.

2. Luwih saka 6 taun pengalaman kerja perdagangan manca, kalebu luwih saka 3 taun pengalaman manajemen perdagangan tim manca;

3. Katrampilan komunikasi lisan lan email sing apik lan katrampilan negosiasi bisnis lan katrampilan hubungan umum

4. Pengalaman Sugih ing Operasi Pengembangan Bisnis, Koordinasi sing Apik lan Ngatasi Masalah

5. Kemampuan Supervasi Super lan Pengaruh